معاون روابط کار تأکید کرد که 52 درصد بازنشستگی پیش از موعد عدد قابل قبولی نیست و اصلاح شرایط مشاغل سخت و زیان‌آور با همکاری کارفرمایان ضروری است تا سلامت کارگران حفظ شود.

افزایش چشمگیر جمعیت سالمندان ایران تا سال 1430، چالشی راهبردی در عرصه‌های اقتصادی، اجتماعی و بهداشتی کشور است. سه برابر شدن این جمعیت نیازمند سیاست‌گذاری فوری در حوزه‌های رفاه، سلامت، اشتغال و حکمرانی جمعیتی خواهد بود.

رییس سازمان بهزیستی گفت: سرعت روند سالمندی و پیری جمعیت در ایران بسیار بالا است و با ادامه این روند، کشورمان در سال 1430 در رمزه کشورهای شدیدا سالخورده قرار خواهد گرفت.

معاون توسعه مدیریت و منابع صندوق بازنشستگی کشوری از آغاز روند پرداخت حقوق بازنشستگان این صندوق خبر داد و اعلام کرد که بخش اعظمی از بازنشستگان و وظیفه‌بگیران امروز، چهارشنبه، حقوق خود را دریافت خواهند کرد. پرداخت حقوق باقی‌مانده افراد نیز تا روز شنبه، 31 خردادماه، تکمیل خواهد شد.

بازنشستگان می‌توانند با مراجعه به سامانه خدمات غیرحضوری سازمان تأمین اجتماعی به آدرس https://es.tamin.ir یا از طریق اپلیکیشن موبایلی «تأمین من»، فیش حقوقی خود را مشاهده و چاپ کنند.

در پی ابهامات بوجود آمده برای بازنشستگان درباره افزایش حقوق اردیبهشت، صندوق بازنشستگی کشوری اعلام کرد حق اولاد و عائله‌مندی مربوط به فروردین و اردیبهشت همراه حقوق واریز شده است. همچنین اصلاح احکام برخی بازنشستگان موجب افزایش حقوق آنها شده است.

دولت با کسر حق بیمه بازنشستگی از اضافه‌کار و سایر اقلام احکام کارگزینی موافقت کرد. این موضوع به‌زودی در شورای هماهنگی اقتصادی بررسی و پس از تصویب، اجرای آن به نفع دولت و کارمندان خواهد بود. دستورالعمل فوق‌العاده خاص نیز نهایی شده است.

در حالی‌که بیش از پنج میلیون بازنشسته و مستمری‌بگیر همچنان چشم‌انتظار صدور احکام جدید و واریز حقوق اردیبهشت هستند، وزارت کار وعده بارگذاری احکام را برای امروز داده است؛ وعده‌ای دیرهنگام که بی‌توجهی مسئولان به معیشت بازنشستگان را نمایان می‌کند.

مدیرعامل صندوق بازنشستگی کشوری اعلام کرد که احکام جدید بازنشستگان آموزش‌وپرورش که از مهر 1400 به بعد بازنشسته شده‌اند، صادر شده و پرداخت مبالغ مرتبط با آن از ماه آینده طبق دستورالعمل سازمان برنامه و بودجه آغاز خواهد شد.

کارکنان دولت با سابقه 30 سال خدمت، از این پس مشمول امتیازات و افزایش حقوق ویژه‌ای می‌شوند. بر اساس تبصره (2) ماده (3) قانون اصلاح مقررات بازنشستگی، این تصمیم با هدف قدردانی از کارکنان باسابقه و ارتقای معیشت آنان اجرایی شده است.